Çalışan Kadın ve Gebelik

Birçok kadın hamilelik planladığında veya hamile kalır kalmaz çalışmayı bırakır. Aslında doktor tarafından çalışmasına engel tıbbi bir gerekçe yoksa hamileler işlerine devam edebilirler. Gebeliğin son ayına kadar çalışmak, hamilelerin kendini hem moral hem de fiziksel olarak daha iyi hissetmesine de yarayabilir. Buna istisna olarak çok stresli işlerde çalışanlar, çalışma saatleri düzensiz veya değişken vardiyalı çalışanlar, aşırı beden gücü gerektiren işlerde çalışanlar; örneğin sporcular, zararlı kimyasal üreten fabrika veya işyerinde çalışanlar, aşırı yüksek sesli ve gürültülü ortamda çalışanlar, uzun süre ayakta kalmayı gerektiren işlerde çalışanlar, hamilelik planlarını gözden geçirmeli, hamile kaldıysa başka bir departman veya başka bir işyeri arayışına girmelidirler. Çalışmaya devam eden hamileler ise, gebeliğin gerektirdiği ölçüde ve sıklıkta beslenmeye, dinlenmeye, egzersiz ve kontrollerini aksatmamaya özen göstermelidirler.

Çalışan anne adayı doğuma yorgun girmemelidir. Gerek doğuma ve gerekse lohusalık dönemine enerji biriktirmelidir. Özellikle doğum sonrası uykusuz geceler ve emzirme gibi faaliyetlere bedenini hazırlamalıdır. Bu nedenle son güne kadar çalışmaktan vazgeçmeli, doğumdan önce makul bir süre, doğuma ve bebeğine konsantre olmak için zaman ayırmalıdır.

PAYLAŞ